Ders Bilgileri

İŞ VE SOSYAL GÜVENLİK HUKUKU
Kodu	Dönemi	Teori	Uygulama	Ulusal Kredisi	AKTS Kredisi
		Saat / Hafta
MUV211	Güz	2	0	2	2

Ön Koşulu Olan Ders( ler )	Yok
Dili	tr
Türü	Zorunlu
Seviyesi	Ön Lisans
Öğretim Elemanı( ları )	Öğr.Gör.Murat KURTLAR
Öğretim Sistemi	Yüz Yüze
Önerilen Hususlar	Yok
Staj Durumu	Yok
Amacı	İş hukukunun temel kavramlarını, İş sözleşmesinin nasıl yapılacağını, İş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarını, Çalışma ve dinlenme sürelerini, Sendika ve konfederasyonların işleyişini ve yaptırımlarını, Toplu iş sözleşmesi ve içeriğini, Toplu iş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarını, Toplu iş uyuşmazlıkları ve çözüm yollarını, Sosyal güvenlik kavramı, yöntemleri ve karşılanan risklerini öğretir.
İçeriği	• İş hukuku kavramı, gelişimi ve kaynakları, İş hukukunun temel kavramları • İş kanununun uygulama alanı, iş sözleşmesi tanımı, unsurları, özellikleri ve türleri, İş sözleşmesinin yapılması, iş sözleşmesinden doğan borçlar • İş sözleşmesinin sona ermesi ve sona ermenin hukuki sonuçları • Çalışma ve dinlenme süreleri • Sendika ve konfederasyon kavramları, sendika hürriyeti, sendikaların kuruluş ve işleyişi, üyelik, güvenceler, faaliyetler, gelir ve giderler, faaliyetlerin durdurulması ve sona ermesi • Toplu iş sözleşmesinin yapılması, hükümleri ve uygulama alanı, sona ermesi ve sona ermenin hukuki sonuçları, Toplu iş uyuşmazlıkları ve çözüm yolları, • Sosyal güvenlikten sağlanan yararlar, sosyal gelirler ve sosyal güvenliğin finansmanı  Sosyal güvenlik kavramı, tarihsel gelişimi, yöntemleri ve karşılanan riskler

Dersin Öğrenim Çıktıları

#	Öğrenim Çıktıları
1	İş hukukunun temel kavramlarını tanımlar.
2	İş sözleşmesinin nasıl yapılacağını bilir.
3	İş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarını yorumlar.
4	Çalışma ve dinlenme sürelerini örnekler üzerinden açıklar
5	Sendika ve konfederasyonların işleyişini ve yaptırımlarını bilir.
6	Toplu iş sözleşmesi ve içeriğini tanımlar
7	Toplu iş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarını bilir.
8	Toplu iş uyuşmazlıkları ve çözüm yollarını yorumlar.

Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği

#	Konular	Öğretim Yöntem ve Teknikleri
1	İş hukuku kavramı, gelişimi ve kaynakları,	Anlatım, tartışma
2	İş hukukunun temel kavramları	Anlatım, tartışma
3	İş kanununun uygulama alanı, iş sözleşmesi tanımı, unsurları, özellikleri ve türleri	Anlatım, tartışma
4	İş sözleşmesinin yapılması, iş sözleşmesinden doğan borçlar	Anlatım, tartışma
5	İş sözleşmesinin sona ermesi ve sona ermenin hukuki sonuçları	Anlatım, tartışma
6	Çalışma ve dinlenme süreleri	Anlatım, tartışma
7	Sendika ve konfederasyon kavramları,	Anlatım, tartışma
8	ARASINAV	Sınav
9	sendika hürriyeti, sendikaların kuruluş ve işleyişi,	Anlatım, tartışma
10	Sendika üyeliği, güvenceler, faaliyetler, gelir ve giderler, faaliyetlerin durdurulması ve sona ermesi	Anlatım, tartışma
11	Toplu iş sözleşmesinin yapılması, hükümleri ve uygulama alanı, sona ermesi ve sona ermenin hukuki sonuçları	Anlatım, tartışma
12	Toplu iş uyuşmazlıkları ve çözüm yolları,	Anlatım, tartışma
13	Sosyal güvenlik kavramı, tarihsel gelişimi, yöntemleri ve karşılanan riskler	Anlatım, tartışma
14	Sosyal güvenlikten sağlanan yararlar, sosyal gelirler	Anlatım, tartışma
15	Sosyal güvenlikten sağlanan yararlar, sosyal gelirler	Anlatım, tartışma
16	Son Sınav	Sınav

Resources

#	Malzeme / Kaynak Adı	Kaynak Hakkında Bilgi	Referans / Önerilen Kaynak
1	İş ve Sosyal Güvenlik Hukuku	Prof.Dr.Müjdat ŞAKAR

Ölçme ve Değerlendirme Sistemi

#	Ağırlık	Çalışma Türü	Çalışma Adı
1	0.4	1	1. Ara Sınav
2	0.6	5	Son Sınav

Dersin Öğrenim Çıktıları ve Program Yeterlilikleri ile İlişkileri

#	Öğrenim Çıktıları	Program Çıktıları	Ölçme ve Değerlendirme
1	İş hukukunun temel kavramlarını tanımlar.	1͵5͵10	1͵2
2	İş sözleşmesinin nasıl yapılacağını bilir.	5͵10	1͵2
3	İş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarını yorumlar.	1͵4͵10	1͵2
4	Çalışma ve dinlenme sürelerini örnekler üzerinden açıklar	4͵5͵10	1͵2
5	Sendika ve konfederasyonların işleyişini ve yaptırımlarını bilir.	5͵10	1͵2
6	Toplu iş sözleşmesi ve içeriğini tanımlar	1͵5͵10	1͵2
7	Toplu iş sözleşmesinin sona ermesinin hukuki sonuçlarını bilir.	5͵10	1͵2
8	Toplu iş uyuşmazlıkları ve çözüm yollarını yorumlar.	5͵10	1͵2

Not: Ölçme ve Değerlendirme sütununda belirtilen sayılar, bir üstte bulunan Ölçme ve Değerlerndirme Sistemi başlıklı tabloda belirtilen çalışmaları işaret etmektedir.

İş Yükü Detayları

#	Etkinlik	Adet	Süre (Saat)	İş Yükü
0	Ders Süresi	14	2	28
1	Sınıf Dışı Ders Süresi (Ön çalışma, pekiştirme)	14	1	14
2	Sunum ve Seminer Hazırlama	0	0	0
3	İnternette tarama, kütüphane ve arşiv çalışması	1	0	0
4	Belge/Bilgi listeleri oluşturma	0	0	0
5	Atölye	0	0	0
6	Ara Sınav için Hazırlık	1	2	2
7	Ara Sınav	1	1	1
8	Kısa Sınav	0	0	0
9	Ödev	0	0	0
10	Ara Proje	0	0	0
11	Ara Uygulama	0	0	0
12	Son Proje	1	0	0
13	Son Uygulama	0	0	0
14	Son Sınav için Hazırlık	1	4	4
15	Son Sınav	1	1	1
				50